| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ◎職場見学ののち後日面接も可能！お気軽にお問合せ下さい◎施設内での食事・入浴・トイレ介助やレクリエ−ション・送迎等のデイサ−ビス業務、訪問介護業務、宿泊業務など※訪問介護は１件１５〜６０分程度で、お客様ごとに時間や内容が事前に決まっています。（１日２〜４件）【小規模多機能とは】通い・泊まり・訪問の３つのサービスを組み合わせ提供するサービス。「通い」を中心に少人数の登録制で２４時間３６５日、在宅介護をサポート。さまざまな介護サービスの形態を理解し、幅広い介護知識・技術が同時に身につきます。 変更範囲：変更な |
| 勤務地 | 宮城県岩沼市藤浪２丁目６−１０セントケア小規模多機能 岩沼 |
| 賃金 | 181,000円〜223,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 7時00分〜16時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 10時間 |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ＜給与に関する補足説明＞・初任者研修（旧ヘルパー２級） １８１，０００円〜・実務者研修（旧ヘルパー１級） １８８，０００円〜※上記に夜勤手当（６０００円／回）・待機手当（１５００円／回） 各４〜５回分別途支給となります。＜セントケアの福利厚生＞・賞与年２回 ・退職金制度 ・社会保険完備 ・健康診断 ・慶弔見舞金・長期障害所得補償制度 ・父子・母子家庭奨学金制度・制服貸与 ・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇 ・各種研修制度 ・スタッフ紹介制度手当・インフルエンザ予防接種補助・年１回の社内評価による昇 |
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